Programa de Atención Integral de Salud

 


Valores del PAIS

Los principales valores bajo los cuales se rige el PAIS son:

• Autonomía individual, familiar, colectiva, institucional
• Solidaridad
• Respeto
• Responsabilidad: individual, colectiva y social
• Pluralismo
• Honestidad
• Sensibilidad y compromiso social
• Integridad

 

Principios en el PAIS

El Programa de Atención Integral de Salud se rige bajo los siguientes principios:

Atención integral de la salud
Se refiere al abordaje integral del proceso salud-enfermedad que responda al concepto de salud como proceso de construcción social, y a los problemas y necesidades de salud de la población. Incluye actividades de promoción de la salud, prevención de la enfermedad, atención de la morbilidad y de las condiciones discapacitantes, con énfasis en las dos primeras. Se considera la persona como sujeto de derechos que requieren atención personalizada, que tome en cuenta el contexto familiar y el comunitario, tanto en aspectos físicos como psicosociales. El enfoque incluye aspectos bio-psico-sociales-espirituales y ecológicos, lo que requiere del trabajo en equipo interdisciplinario, idealmente transdisciplinario, y el abordaje intersectorial.

Equidad
Atención a personas y grupos poblacionales según sus necesidades particulares, de manera que haya una distribución justa de recursos, bienes, servicios, e información. Busca disminuir las brechas en salud que son evitables e injustas; implica la incorporación del enfoque de riesgo tanto a nivel individual como colectivo, dado que las condiciones de vida generan distintas necesidades de salud; lo que implica la intervención sobre los factores de riesgo y la promoción y fortalecimiento de los factores protectores de la salud.

Universalidad
Es la responsabilidad del Estado de garantizar la incorporación de toda la población con plenos derechos y deberes al sistema de salud con calidad, sin límites geográficos, sociales, económicos y culturales. Para hacer efectivo este principio se debe aumentar la accesibilidad, la cobertura, la oportunidad, la eficiencia, y en general la calidad de los servicios que se brindan.


Solidaridad
Principio por el cual se asegura la protección de la salud para toda la población mediante un modelo de financiamiento, por el cual cada individuo cotiza en el seguro social de acuerdo con sus posibilidades, y permitir el acceso al sistema de salud de aquellos grupos con menos recursos.

Calidad
Servicios de salud oportunos, continuos, humanizados, eficaces, efectivos y eficientes. Incluye los aspectos técnico-científicos, interpersonales y de las instalaciones, que en interacción generan satisfacción del personal y de las necesidades en salud de personas y grupos sociales. Conlleva la capacidad crítica y la búsqueda permanente de la excelencia de los servicios, por parte de todos los actores, para buscar los mayores beneficios y disminuir al máximo los riesgos.

Igualdad
Igualdad de oportunidades y de acceso a los recursos que promueven la salud, incluida una oferta básica de servicios de salud del primer nivel, sin discriminación de género, edad, condición socioeconómica, grupo étnico, status migratorio, filiación religiosa, identidad sexual, condiciones discapacitantes, enfermedades estigmatizadas u otras condiciones.

Participación social
Responde al derecho pleno de la ciudadanía que permite el involucramiento mediante la participación activa, informada, consciente, autónoma y corresponsable de personas, instituciones, organizaciones y grupos que contribuyan en el proceso de construcción de la salud; desde el análisis y priorización de problemas de salud, la planificación, la ejecución de actividades y el monitoreo y evaluación mediante acuerdos concertados de las responsabilidades. Implica un abordaje intersectorial para mejorar la coordinación y el uso óptimo de los recursos disponibles para un mayor impacto en la producción de la salud, incluida la resolución o reducción de los problemas de salud.


Transparencia
Hace referencia a la actitud y práctica de la integridad y la honestidad en las relaciones interpersonales entre los integrantes de los equipos de salud y entre éstos y los usuarios, tiene su expresión mediante la evaluación, auto evaluación y la rendición de cuentas sobre el uso y efectos de los recursos, tanto al interior de la organización como a instancias externas, principalmente la comunidad, de manera que fortalezca las funciones de participación, de observación y vigilancia por parte de la ciudadanía.

Democratización del conocimiento
Es la promoción de la producción, el intercambio y la divulgación del conocimiento sobre salud entre las diferentes disciplinas de salud y entre estos y los usuarios, instituciones, organizaciones y grupos sociales que contribuyen en la producción social de la salud, para lo cual es requisito que exista la actitud y práctica de relaciones simétricas y de respeto entre todos y todas y la comunicación asertiva, entendida como directa, respetuosa, oportuna y empática.

Academia
Principio fundamental e imprescindible del quehacer universitario como proceso de interacción que incluye la observación, el análisis crítico del conocimiento y de la realidad, la generación de conocimiento, la enseñanza-aprendizaje, su intercambio y divulgación, en el contexto de los servicios de salud y de la atención primaria, en un ambiente de respeto que contribuya al desarrollo humano y del país. Se expresa mediante el desarrollo de proyectos y actividades docentes, investigativas y de acción social.

Enfoque de derechos humanos
Parte del hecho que todas las personas tienen derechos, que surgen del reconocimiento de las necesidades humanas universales y particulares, y se debe garantizar su satisfacción, especialmente las relacionadas con la salud y que responda a la especificidad de las mismas. El enfoque implica el reconocimiento de la necesaria responsabilidad individual, familiar, comunal e institucional para el cumplimiento de los derechos individuales y colectivos.

Gestión participativa
Hace referencia a que todas las instancias y personas que integran la organización deben ejercer sus derechos de opinar y participar en la toma de decisiones que la afecten, a fin de promover una distribución equilibrada del ejercicio del poder. Incluye la facilitación para que los usuarios participen y que sus opiniones sean consideradas en la gestión de los servicios de salud. Se contrapone al enfoque tradicional de las organizaciones centralizadas y altamente jerarquizadas.